中颱卡努來襲，台北市、新北市、基隆市、宜蘭縣今（3）日皆停止上班課。就有網友透露，上週受到杜蘇芮颱風影響，公司連放2天颱風假，沒想到卻被扣薪水2千元，讓她無奈哭喊「好虧！」貼文一出，隨即掀起熱議。
貼文引起熱烈討論，網友紛紛分享自身經驗，「沒有遇過，是你們公司太摳」、「爛公司…我們不會」、「我們公司是放無薪假，但如果去上班薪水是以加班費計算」。
不過還有其他網友指出，依照勞動部規定，原本就沒有強制規定僱主必須給予「有薪休假」，「勞動部條文的確是颱風假可不支薪」、「不是本來就不支薪嗎？只是不扣全勤」、「勞動部條文的確是颱風假可不支薪，公司硬要也沒法子」、「不算過分吧，颱風假本來就沒有規定要給薪」。
放颱風假可以拿薪水嗎？勞動部這樣說
另外，針對颱風假的薪資計算，若碰到颱風假是正常「工作日」，員工有上班即正常給薪，沒上班不支薪也是合法的，不過勞動部表示「宜」加給工資，希望鼓勵僱主能從優給予；若颱風假當天是「休息日」，僱主則要按照休息日加班相關規定，發給員工加班費。
勞工基於安全考量可不出勤，但僱主不得給予不利處分。（圖／取自勞動部facebook）
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