民眾在挑選工作時，除了薪資之外，通常還會考量獎金與福利。就有一名上班族透露，她月薪高達7萬元，工作也不會特別忙碌，但公司有許多令人難以接受的制度，例如每周都要加班、沒有三節禮金與年終，貼文一出，網友們紛紛勸她「快逃！」
文章曝光後，一票網友直言「不願意」，認為不值得為了工作犧牲生活品質，「不願意，這樣活著跟喪屍沒兩樣」、「賺錢是為了生活好一些，放棄生活賺錢是本末倒置了」、「我寧可3萬5，見紅休，下班無壓力」、「月薪4萬準時下班，回家就是放鬆打遊戲，舒舒服服窩在沙發跟牀上，多3萬是可以幹嘛？」、「我38K，週休二日見紅休，正常班從不加班。有房有車無負債，目前住家裡，薪水低但下班生活蠻愜意的，人生就此躺平了」。
還有網友指出公司的福利制度不完善 ，反而不如其他薪資較低的工作，「沒三節年終的話年薪只有84萬，沒有高到足以讓我放棄生活，我上正常班也有5萬，就算真的缺錢，假日去兼職就好了」、「無三節和年終，這樣年薪也才80，不值得，剛看了一下居然還不是週休二日？垃圾工作」、「不如找4～5萬，有三節（保14以上），正常休假跟會給加班費的，加班費上去跟你現在薪水差不多，還有休假」、「我找工作的前提是三個：薪資待遇、公司發展和個人成長空間、人才培育和教育訓練資源，以內文來看大概三者皆不符合」。
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責任編輯／蔡惠芯